Arbeiten und
Geld verdienen.
Arbeiten und
Geld verdienen.
Du personnel qualifié
Avec Adia, le recrutement
est simple et rapide
.png)
Vous cherchez un emploi?
Alors c’est par ici.
Recruter du personnel avec Adia
Rien de plus simple
Créer
une mission
Sélectionnez les profils d’emploi dont vous avez besoin et saisissez les horaires, les salaires horaires et les qualifications requises.
Sélectionner. Embaucher.
Embauchez en un clic des candidats dont le profil a été évalué et qui correspondent à votre recherche.
Confirmer
et évaluer
Confirmez les rapports horaires, évaluez la prestation et marquez vos favoris.
01
02
03
Combien coûte le recrutement de personnel temporaire ?
Calculez maintenant le coût de l'embauche de personnel flexible
Ce que nos clients apprécient
Disponible partout et à tout moment
À vous de décider
Nous sommes prêts quand vous l’êtes. Vous pouvez saisir des mandats 24 heures sur 24 sur n’importe quel appareil. Pour que le bon personnel soit au bon endroit au bon moment.
Vous déterminez le salaire horaire, confirmez les candidatures et changez les horaires si les choses se passent différemment de ce qui était prévu.
Confortable
Plateforme gratuite
Administration salariale et risque pour l’employeur? Nous nous occupons de tout.
Vous ne payez que si vous embauchez quelqu’un.
Transparent
Profils, salaires et évaluations, tout y est. Pas de texte en petits caractères.
Vous souhaitez savoir exactement comment fonctionne la plateforme?
Consulter notre FAQ si vous avez des questions.
Combien coûte le recrutement de personnel temporaire ?
Calculez maintenant le coût de l'embauche de personnel flexible
Gagner du temps et de l’argent avec Adia
Comment ça marche?
La réponse est simple: c’est magique. (Bon ok, en fait c’est un algorithme). Grâce à notre plateforme, vous pouvez trouver des employés flexibles sur une base horaire, à court et à long terme, afin de couvrir vos besoins en personnel à tout moment sans avoir à engager votre propre personnel.
Nous améliorons constamment l’algorithme afin que vous obteniez toujours la bonne sélection. Vous gagnez du temps car l’algorithme peut comparer en quelques secondes les niveaux d’expérience, la disponibilité et l’évaluation du personnel temporaire.
Vérifier la situation actuelle sur une tablette à la cuisine, réserver quelques cuisiniers supplémentaires sur le smartphone dans le tram ou avoir une vue d’ensemble sur le PC en toute tranquillité – nos clients apprécient particulièrement ces avantages.
Ils ne doivent plus attendre l’appel de l’agence de recrutement, car ils peuvent désormais suivre le mandat eux-mêmes. Cette transparence ne laisse aucune question sans réponse.
La Semeuse,
Lisa Giroud, Marketing Manager