Hotel Image.jpg

Du personnel

hôtelier qualifié 

Avec Adia, trouvez rapidement des travailleurs temporaires dans le secteur de l’hôtellerie.

Background strip 2.png

Votre hôtel est souvent complet pendant la haute saison et le personnel de réception a un besoin urgent de renfort?

Afin de maintenir votre niveau de standing, vous devez embaucher ponctuellement des employés de ménage supplémentaires? 

Pas de problème, Adia est là pour vous aider.  

Mais Adia n’intervient pas seulement lors des pics d’activité prévisibles. Selon la charge de travail, vous pouvez réserver du personnel chez Adia de manière flexible et surtout à court terme. Vous êtes ainsi parfaitement préparé, quel que soit le moment. 

Testez la plateforme Adia et inscrivez-vous sans engagement: vous ne payerez qu’après la concrétisation de l’embauche.

 

Vous souhaitez convenir d’un rendez-vous de démonstration? Avec plaisir!  

Hotel Illustration 1.png

Recruter du personnel temporaire avec Adia,

rien de plus simple:

create a profile.jpg
Create
an order

Select the roles you need, dates and times, pay rates, and any qualifications required.

start-end time.jpg
Preview.
Hire.

Select matching, vetted candidates and hire with a

few clicks.

Browse.jpg
Confirm
and rate

Confirm timesheets, rate workers and save your favourites for

next time.

01

02

03

Group 873.png

Combien coûte le recrutement de personnel temporaire ?

 Calculez maintenant le coût de l'embauche de personnel flexible

Adia met à votre disposition le personnel temporaire qu’il vous faut dans (presque) toutes les situations 

Les clients se sentent bien dans votre hôtel. Ils apprécient la qualité du service et reviennent toujours volontiers dans votre établissement. Soutenez votre personnel permanent avec des travailleurs temporaires externes. L’ambiance de votre hôtel n’en sera que plus agréable et harmonieuse. De nombreux postes doivent être occupés dans un hôtel: réception, service d’entretien, cuisine, restaurant ou encore service de navette.

Mais comment répondre à tous ces besoins sans augmenter les effectifs? 

La réponse est simple: avec Adia. Embauchez des travailleurs temporaires qualifiés et flexibles lorsque vous en avez besoin. 

Comment? 

 

Par voie numérique: sélectionner le profil de poste, définir la mission et les horaires, embaucher.

Le tout très simplement, via l’application ou sur le web. 

Vos avantages Adia:

Vous trouvez facilement, rapidement et à moindre coût les employés temporaires qu’il vous faut pour votre hôtel.

Vous avez accès à tous les profils et toutes les évaluations et pouvez ainsi sélectionner facilement les travailleurs temporaires qui conviennent pour la mission.

Vous pouvez réserver du personnel 24h/24, notre plateforme ne dort jamais.

Group 406.png
Form Background 1.jpg

Souhaitez-vous en apprendre plus sur nos tarifs et nos produits ? Téléchargez notre fiche d’informations ci-dessous :

arrow&v
arrow&v

Consultez votre boîte de réception e-mail

Form Illustration.jpg

Débutants, déjà expérimentés ou professionnels: pour chaque poste, Adia peut vous proposer des candidats qualifiés.

Begginers illustration.png

Débutants:

Le candidat n’a qu’une petite expérience dans l’hôtellerie, la restauration ou en cuisine. Mais l’expérience n’est pas toujours impérative: une opportunité optimale pour oser une reconversion professionnelle.

icon_serving.png

Avec expérience:

Les candidats ont 1 à 2 ans d’expérience professionnelle dans l’hôtellerie et le service de restauration. Ils ont par exemple déjà travaillé comme serveur/serveuse, barman, réceptionniste, employé/e de ménage ou encore cuisinier/cuisinière.

icon_clean.png

Professionnel diplômé:

Pour pouvoir indiquer le niveau Pro , nos candidats doivent justifier d’une formation validée avec diplôme ou CFC dans la profession correspondante. Dans le secteur de l’hôtellerie, il peut par exemple s’agir d’une formation de spécialiste en hôtellerie, de spécialiste en restauration ou de cuisinier.

looking for job.jpg

Tu n’es pas à la recherche de personnel mais d’un emploi dans le secteur de l'hôtellerie?  

Alors c’est par ici.

Les profils de poste Adia pour le domaine de l’hôtellerie: 

receptionist_coloured.png

Réceptionniste 

housekeeping_lined.png

Employé/e

de ménage 

waiter_lined.png

Employé/e de restauration

cook_filled.png

Cuisinier/

cuisinière 

 

dishwasher Icon.png

Aide cuisine

kitchen assistant_lined.png

Plongeur/

euse 

bartender_filled.png

Barman

driver_lined.png

Chauffeur/ se 

Logistics stripe 2.png

Vous êtes ainsi préparé de manière optimale aux besoins de renfort ponctuels 

Ce que nos clients apprécient chez Adia? 

 

Notre plateforme numérique, qui leur permet de trouver simplement, rapidement et en toute transparence des travailleurs temporaires qualifiés. 

Group 111.png
6th Strip Illustration.jpg

Vous souhaitez savoir exactement comment fonctionne la plateforme 

Adia? Nous serions heureux de venir vous la présenter en personne. 

Autres branches:

cook_lined.png

Gastronomie

kitchen assistant_lined.png

Restauration

Group 115.png

Événementiel

promoter_lined.png

Promotion

shop assistant_lined.png

Vente

warehouse stuff_filled.png

Logistique

Courier.png

Services de livraison

Votre hôtel est souvent complet pendant la haute saison et le personnel de la réception a un besoin urgent de renfort?

Afin de maintenir votre niveau de standing, vous devez embaucher ponctuellement des employés de ménage supplémentaires? 

Par problème, Adia est là pour vous aider.  

Mais Adia n’intervient pas seulement lors des pics d’activité prévisibles. Selon la charge de travail, vous pouvez réserver du personnel chez Adia de manière flexible et surtout à court terme. Vous êtes ainsi parfaitement préparé, quel que soit le moment. 

Testez l’outil Adia et inscrivez-vous sans engagement: vous ne payerez qu’après la concrétisation de l’embauche.

 

Vous souhaitez convenir d’un rendez-vous de démonstration? Avec plaisir!  

Maid Illustration.png